Elektrofachkraft Netzbau (m/w/d)

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Tätigkeitsbereich
Netzbau und Netztrafostationen | Betrieb Strom | Ressort Technik

Unternehmen
SWM Services GmbH

Standort
München

Vertragsart
Vollzeit, unbefristet

Auf einen Blick

Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen.

Der Bereich Betrieb Strom ist für den operativen Betrieb und die Instandhaltung der Stromanlagen zuständig. Aufgabe des Bereichs ist es, Instandhaltungsmaßnahmen gemäß den gesetzlichen Bestimmungen und betrieblichen Festlegungen fristgerecht durchzuführen und den ordnungsgemäßen Zustand der Anlagen sicherzustellen.

Unser Team "Netzbau und Netztrafostationen" hat seinen Arbeitsplatz an unserem Standort in der Feldbergstraße 49, 81825 München, wo wir gemeinsam an der Gestaltung und dem stetigen Erfolg unseres Serviceangebots arbeiten.

Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen.

Das können Sie bei uns bewegen

• Durchführung von Transport und Montage von Schaltanlagen, Transformatoren und Kabeln
• Betreuung und Installation von Trans­for­ma­toren, Lasttrennschalteranlagen und Niederspannungsanlagen
• Montage von Beleuchtungs-, Erdungs-, Schutz- und Überwachungsanlagen
• Montage von Kabelgarnituren im Nieder- und Mittelspannungsnetz bis 1000 V, auch unter Spannung
• Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst und Durchführung von Entstörungsmaßnahmen

Damit überzeugen Sie uns

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektronanlagenmonteur*in, Mechatroniker*in, Elektroinstallateur*in oder Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik
• Erste Erfahrung bei Arbeiten in der Nähe von und unter Spannung stehenden Teilen
• Berufserfahrung mit energietechnischen Anlagen und gute Kenntnisse relevanter technischer Richtlinien, Vorschriften und Sicherheitsvorschriften
• Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
• Führerschein der Klasse B

Das bieten wir Ihnen

Unsere Arbeitswelt

• Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach Tarifvertrag bei 12 Monatsgehältern und jährlicher Sonderzahlung
• 39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Zeitkonto
• 30 Urlaubstage jährlich, sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Familiäres Arbeitsumfeld und offenes Betriebsklima
• Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten, die den Puls der Stadt am Laufen halten
• Intensives und vielfältiges Onboardingprogramm für einen reibungslosen Start

Vergütung und Zusatzangebote

• Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg
• Zusatzleistungen: u.a. verschiedene Altersvorsorgemodelle u.v.m.
• Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge (7,75% des Jahresbruttoeinkommens), Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung, Münchenzulage
• Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für JobRad und MVG-Rad
• Verpflegungszuschuss in Form von monatlichem Pauschalbetrag

SWM Spezial

• Möglichkeit zur Bewerbung auf eine von über 1300 werksgeförderten Mitarbeiterwohnungen
• Exklusive Rabatte über unsere Benefits-App, Vergünstigungen auf Veranstaltungen, u.v.m.
• Mitarbeitertarife für Strom oder Gas

Mehr zu den Vorteilen unter Vorteile für Arbeitnehmer | Karriere bei den SWM

Wir als Arbeitgeber

Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwick­lung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebens­qualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größ­ten regionalen Arbeitgeber denken wir zu­kunfts­orientiert – und an unsere Mitar­beiter*innen.

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Kontakt

Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.

Loredana Kunisch
Recruiting | Tel.: +49 89 2361-39448

Weitere Informationen

Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Nikolaus Huber unter Tel.: +49 89 2361-5860. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvor­stellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.

Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht.

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