Mitarbeiter (m/w/d) Personalentwicklung

Hannoversche Informationstechnologien (hannIT)
Hannover
Berufserfahrung

Vollzeit
Jahresgehalt: 49.481,00–57.521,00 EUR

Die digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Ver­waltung. Bei hannlT kannst du den Wandel aktiv mit­gestalten! hannlT ist stra­tegischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unter­nehmen sowie regio­nal ansässige Versorgungs- und Verkehrs­betriebe. Für unsere über 200 Mitarbei­tenden ver­einen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirt­schaft mit der Sicherheit des öffent­lichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabel­haftes Team.

Wir suchen zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine*n Kolleg*in für unser Kompetenz­center HR & Veränderungs­management, der*die den Aufgaben­bereich Personal­entwicklung über­nimmt.

Aufgaben

• Entwicklung strategischer Personal­entwicklungs- und Umsetzungs­maß­nahmen unter Berück­sichtigung der Unternehmens­strategie
• Erarbeitung und Umsetzung von Entwicklungs­maßnahmen inkl. Über­nahme von Coachings und einzelner Workshops
• Implementierung eines standardisierten Katalogs für Personal­entwicklungs­maß­nahmen
• Konzeption von Schulungen in Absprache mit relevanten Stakeholdern
• Beratung von Führungskräften im Hin­blick auf Schulungs­bedarfe
• Begleitung von Schulungs­maß­nahmen zur Sicherung der haus­internen Qualitäts­standards
• Mitarbeit in Projekten

Qualifikationen

• Abgeschlossenenes Hochschul­studium im Bereich Sozial­wissen­schaften oder Erwachsenen­bildung
• Kenntnisse und Praxiserfahrung in Didaktik und Schulungs­planung von Vorteil
• Erfahrung im Umgang mit Evaluations­methoden wünschenswert
• Projekterfahrung sowie Erfahrung in der Arbeit mit Projekt­managementtools
• Ausgeprägte Kunden- sowie Lösungs­orientierung
• Hohes Maß an Verantwortungs­bewusstsein und Zuver­lässigkeit

Ver­gleichbare Quali­fi­kationen können eben­falls die Voraus­setzungen erfüllen.

Benefits

• Unbe­fristeter Arbeits­vertrag in der Entgelt­gruppe 11 TVöD VKA
• 30 Urlaubs­tage und eine Jahres­sonder­zahlung
• Flexible und familien­freundliche Arbeits­zeitmodelle in Voll- (39 h) und Teilzeit
• Möglichkeit des Homeoffice
• Ergonomische Arbeits­platzausstattung – für Büro und Home­office
• Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommens­kultur und einem offenen, kollegialen Miteinander
• Zusatz­versorgung / Betriebs­rente durch hannIT
• Fort- und Weiter­bildungen
• Vergünstigtes Jobticket
• Smartphone – auch für die private Nutzung
• Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements
• Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sport­events
• Betriebs-Kita "Computer­mäuse"
• Bereichs­übergreifende Projekt­mitarbeit

Kontakt

Vielfalt bereichert das Arbeits­leben und eröffnet neue Poten­ziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancen­gleich­heit aller Geschlechter, die Berück­sichti­gung indivi­dueller Lebens­umstände, die Inte­gration von Menschen mit Behinde­rung sowie ein Mitein­ander auf Augen­höhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persön­lichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschrie­benen Quali­fikationen erfüllt.

Um die Chancen­gleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen beson­ders ermu­tigen, sich zu bewerben.
Die Stelle ist grundsätz­lich auch teilzeit­geeignet.

Lust auf einen Job im dyna­mischen IT-Umfeld mit regio­nalem Bezug?

Dann bewirb dich bitte bis zum 10.11.2024 mit deinen voll­ständigen Bewerbungs­unterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebens­lauf, Zeug­nissen und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal.

Katrin Hörath
0511 70040 178

Mitarbeiter (m/w/d) Personalentwicklung Festanstellung Vollzeit Hannoversche Informationstechnologien AöR (hannIT) Hannover BWL Betriebswirtschaftslehre Branding Employer HR Personalabteilung Personalkaufmann Personalmanagement Personalmarketing Personalsachbearbeiter Personalwesen IT-Dienstleistungen Sozialwissenschaften,HR, Personalwesen,Personalentwicklung Festanstellung Vollzeit Mit Berufserfahrung Mit über 130 Mitarbeiter/-innen bietet die Hannoversche Infor­mations­tech­nolo­gien AöR seit 15 Jahren praxis­orien­tierte Soft­ware­pakete, Internet­services, GIS-Techno­lo­gien, System­betreu­ung und vieles mehr für Kommunen sowie Ver­sor­gungs- und Ver­kehrs­betriebe in und um Hannover an.